Интеллектуальные социальные системы
Москва
Удаленная работа, От 1 года до 3 лет, Полная занятость, Стандарт

Ключевые навыки

Agile Project Management
Scrum
Atlassian Jira
Разработка технических заданий
Управление проектами
Проведение презентаций
Бизнес-анализ
Аналитические исследования
Подготовка презентаций
Работа в команде
Управление продуктом
Аналитическое мышление
Анализ данных
Ведение переговоров

Мы ищем амбициозного владельца, предпринимателя, который приведет к успеху один из наших продуктов, построенный на базе технологий Robotic process automation (RPA) через анализ рынка, CustDev, прочие инструменты и подходы.

Вам предстоит решать супер интересные задачи: формировать видение дальнейшего развития продукта, заниматься подготовкой продуктовых и инвестиционных презентаций, участвовать в питч-сессиях и рассчитывать unit-экономику. И, конечно, ставить задачи команде разработки, планировать спринты, проводить stand-up митинги и ретроспективы, формировать функциональные требования и в целом отвечать за результаты проекта.

Наш человек:

  • Имеет опыт развития продуктов в сфере IT до стадий окупаемости, выхода на чистую прибыль;
  • Знает, что такое CJM, custdev, retention, UML, JIRA, Agile, Scrum, Kanban и как это работает;
  • Умеет проводить CustDev, качественные и количественные исследования, формировать фокус-группы, анализировать потребности пользователей;
  • Работает не ради процесса, а ради результата.

Какие задачи необходимо будет решать ещё:

  • Участвовать в подготовке концептов, прототипов и макетов;
  • Проектировать пользовательские сценарии;
  • Наполнять беклог и приоритизировать фичи;
  • Решать аналитические, технические и организационные задачи, искать подходящие решения, технологии совместно с СТО проекта;
  • Управлять командой разработки (создавать спринты, вести проекты в Jira);
  • Анализировать обратную связь от пользователей по проекту и планировать улучшения;
  • Проводить презентации и демонстрации.

Что мы предлагаем:

  • Социально значимый проект крупного масштаба;
  • «Белая» заработная плата и оформление с первого рабочего дня;
  • «Плавающее» утро;
  • Вкусный капучино и снеки;
  • Крутой коллектив отзывчивых людей;
  • Помощь в обучении и повышении квалификации;
  • Любые другие компенсации мы готовы обсуждать индивидуально.

Как устроен процесс:

  • Интервью проводится в 2 этапа: (1) Chief project officer, (2) СТО и СЕО.