Менеджер по продажам (по входящим заявкам от клиентов, без холодных звонков)

от 80000 руб. до 120000 руб.

Университет СИНЕРГИЯ
Москва, Ленинградский проспект, 80к1
Сокол
Полный день, От 1 года до 3 лет, Полная занятость, Стандарт

Ключевые навыки

Поиск и привлечение клиентов
Холодные звонки
Холодные продажи
Активные продажи
Ведение активных клиентов
Проведение презентаций
B2B Продажи
B2C продажи
Навыки продаж
Навыки презентации
входящие звонки
Клиентоориентированность

В Департамент продаж в связи с расширением штата требуются: амбициозные, активные, целеустремленные, ответственные сотрудники, готовые работать на результат.

ОБЯЗАННОСТИ:

  • Выполнение плана по звонкам, конверсии и продажам;
  • Презентация и продажа образовательных продуктов холдинга (высшего, средне-профессионального образования, Магистратуры, Аспирантуры, программ дополнительного образования);
  • Совершение кросс-продаж (программ дополнительного образования);
  • Работа со входящими заявками (не холодный ресурс);
  • Формирование пакета документов, необходимого для оформления клиента;
  • Сопровождение клиента на этапе и после зачисления;
  • Ведение и предоставление отчетности руководителю.

ТРЕБОВАНИЯ:

  • Наличие опыта работы в прямых продажах товаров или услуг от 1 года или в продажах по телефону от 6 мес.;
  • Знание этапов продаж, техник продаж и умение применять их на практике;
  • Грамотный русский язык - устный и письменный, богатый словарный запас;
  • Развитые навыки презентации;
  • Быстрая обучаемость - Вас ждет обучение и стажировка;
  • Умение работать в режиме многозадачности;
  • Уверенный пользователь ПК, опыт работы в CRM системе желателен, но не обязателен.

МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:

  • Трудоустройство по ТК РФ;
  • Удобный и гибкий график работы;
  • Оплачиваемая стажировка;
  • Полностью официальная заработная плата: оклад 45.000 руб. на исп. срок, далее 50.000 руб. (до вычета налога) + премия от продаж (средний доход - 80 000-120 000 руб.), размер премии не ограничен;
  • Прозрачная и понятная система мотивации;
  • Еженедельные и ежемесячные награждения лучших сотрудников департамента;
  • Мотивационные программы и конкурсы;
  • Грейдовая система оплаты труда, позволяющая от года к году увеличивать свой доход;
  • Возможность карьерного и профессионального развития через 3 – 6 мес. работы;
  • Развитая система обучения (рассчитанная на 5 лет) включающая в себя:
    • Обучение с бизнес тренерами департамента,
    • посещение семинаров, тренингов Школы Бизнеса Синергии
    • обучение на online практикумах
    • посещение форумов Школы Бизнеса Синергия;
  • Обучение на международных образовательных модулях;
  • Посещение образовательных форумов за рубежом: ОАЭ, США;
  • Возможность получения академического образования по любому направлению с корпоративной скидкой до 100%;
  • Льготные условия обучения в автошколе, посещения спортивного клуба: тренажёрный зал, бокс, synergy mix training, йога;
  • Комфортный и современный офис, в шаговой доступности от м. Сокол

Адрес на карте