Менеджер по продажам IT-решений/оборудования
Москва, 2-й Верхний Михайловский проезд, 9с2
Ключевые навыки
Обязанности
- Работа с заказчиками:
- установление, поддержание, развитие коммуникаций и отношений,
- продвижение компании, ее услуг и продуктов,
- планирование работы с заказчиками и выполнение планов,
- подбор необходимых решений и продуктов,
- продажи решений компании, ведение продажи на всех этапах,
- послепродажное сопровождение заказчиков,
- Поиск новых заказчиков.
- Проведение, подготовка презентаций.
- Подготовка всей необходимой документации в рамках продажи.
- Участие в маркетинговых мероприятиях и кампаниях для заказчиков.
- Составление, ведение отчетностей по активностям и результатам.
- Взаимодействие с вендорами, дистрибьюторами, партнерами в рамках совместных проектов.
- Участие в развитии новых решений и продуктов компании.
- Выполнение индивидуального плана продаж.
Требования
Вы четко определяете свои цели, точно знаете ответ на вопрос "чего Вы хотите достичь", проявляете проактивную позицию; хотите расти в продажах и развиваться в сфере ИТ. А также:
- Высшее образование.
- Опыт работы:
- в продажах – от 2 лет (прямые продажи в любой сфере),
- в b2b – от 1 года (преимущество),
- в ИТ – от 1 года (преимущество; системный интегратор - ключевое преимущество).
- Общие знания в ИТ: ИТ-инфраструктура, серверное/сетевое оборудование и технологии, общие тенденции в ИТ (преимущество).
- Опыт работы в CRM и понимание ее целей и назначения (преимущество).
- Английский язык – intermediate и выше.
Ключевые навыки и качества
- Амбициозность.
- Постоянное обучение, самообразование.
- Стремление развивать навыки.
- Знание техник продаж.
- Умение презентовать себя.
- Пунктуальность.
- Умение работать и взаимодействовать в команде.
- Грамотная устная и письменная речь.
- Умение написать сопроводительное письмо :) для отклика на эту вакансию.
- Владение средствами подготовки и оформления презентаций, предложений, документов.
- Владение средствами обмена информацией и сообщениями.
- Умение решать нестандартные задачи и использовать проектный подход в решении задач.
- Хорошие коммуникативные навыки.
Условия
Оплата складывается из оклада (определяется индивидуально) и бонусов по итогам выполнения планов (отсутствие потолка по доходам) + ДМС + компенсация мобильной связи + занятия английским языком.
В компании нет ограничений по росту и карьерному продвижению. Вы можете возглавить направление, отдел, департамент, и стать директором. Мы это приветствуем.
При несоответствии указанным требованиям возможно рассмотрение кандидата на позицию «ассистент менеджера по продажам», «стажер отдела продаж» с перспективой дальнейшего роста.