Менеджер по продажам и развитию бизнеса

«КОРУС Консалтинг» – российская ИТ-компания, предоставляющая услуги по ИТ-консалтингу, оптимизации и автоматизации бизнес-процессов, созданию ИТ-инфраструктуры и ИТ-аутсорсингу. С 2000 года реализовано более 1100 проектов во всех отраслях экономики. Офисы в Москве, Санкт-Петербурге, 850 сотрудников.

Для развития направления оптимизационных решений для HR мы ищем менеджера по развитию бизнеса.

Основные задачи – формулирование ценностных предложений совместно с руководителем направления и проверка их с заказчиками.

Области ответственности:

• Формирование воронки продаж, привлечение новых заказчиков;
• Формулирование ценностного предложения;
• Выстраивание отношений с партнерами в части совместного продвижения и продажи продуктов и решений на безе этих продуктов;
• Управление процессом пресейла в рамках продажи;
• Конвертация требований клиентов в готовые решения, выход на продажу и заключение контракта.

Ожидания от кандидатов:

• Подтвержденный, успешный опыт продаж бизнес-решений (желательно в области HR) в сегменте В2В;
• Опыт проведения маркетинговый акций и привлечения новых Заказчиков;
• Мы работаем с заказчиками уровня enterprise, нам важен высокий уровень ответственности перед компанией и перед заказчиками;
• Желание и возможность глубоко погрузиться в бизнес заказчика, ориентироваться в его проблемах;
• Понимание и опыт формирования моделей TCO и ROI;
• Проактивный подход к работе, самостоятельный поиск новых возможностей и вариантов продвижения нашего бизнеса. Способность генерировать новые идеи, мыслить нестандартно.

Условия:

• В вопросах компенсации ориентируемся на предложение кандидата: знаем рынок, но не хотим ставить ограничений.
• Постоянный профессиональный и личный рост, самостоятельность в работе. У нас нет бюрократии и бесконечных отчетов, а совещания только по необходимости и с четкой программой. Поощряем любое развитие во всех направлениях.
• Участие в корпоративных образовательных и социальных программах: заботитесь об окружающей среде, помогаете людям в сложной ситуации, занимаетесь спортом? Можете принять участие в любых активностях.
• Гибкий рабочий график (нет фиксированного времени присутствия в офисе), возможность удаленной работы, 100% отдых на выходные и праздничные дни, корпоративные мероприятия для отдыха в т.ч с выездом в другие города.
• Оформление в штат компании, согласно ТК РФ, “белая” заработная плата, ДМС и все остальные стандартные бенефиты.