Консультант по Agile

Ключевые навыки

Основные обязанности и задачи

1. Оказание консультационных услуг по цифровой трансформации, внедрению продуктового подхода и принципов потока компаний-заказчиков, в том числе: планирование преобразований, направление и сопровождение продуктовых команд, фасилитация встреч и мероприятий, организация и построение работы сотрудников клиента
2. Проведение обучения специалистов клиента управленческим дисциплинам, в том числе DevOps, Agile, Kanban, Scrum, продуктовое управление, метрики продукта и метрики производственной системы
3. Разработка методических материалов, накопление и передача знаний
4. Участие в маркетинговых активностях компании (конференции, вебинары, блоги, статьи)

Требования к кандидату

• Понимание терминов и что за ними стоит: #Agile, #Kanban, #DevOps, #Scrum, #Jira, #Confluence, #CI/CD, #SAFe, #LESS
• Опыт работы в роли Agile-коуча, Scrum-мастера или Kanban Delivery Manager
• Опыт в ИТ-разработке на позиции тим-лида, коуча, аналитика
• Опыт внедрения продуктового подхода, перевода команд на продуктовую практику
• Опыт работы с распределенными командами
• Высшее образование
• Хорошее понимание современных информационных технологий и методов управления и организации работы
• Способность выстраивать и поддерживать эффективные взаимоотношения с совершенно разными людьми
• Лидерские качества, хорошие коммуникационные навыки
• Грамотная русская речь, устная и письменная
• Английский язык – свободное чтение профессиональной литературы, возможность писать и говорить

Условия работы

• Постоянная работа, полная занятость.
• Испытательный срок три месяца с понятными прозрачными критериями
• Небольшая человечная команда, где люди – не винтики, а действительно самое ценное
• Заработная плата определяется индивидуально по итогам собеседования, выплачивается дважды в месяц, включает все налоги и отчисления в государственные фонды (всё в белую)
• ДМС
• Компания обеспечивает профессиональное развитие и обучение